Положение о ведении договорной работы

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 110-86-37
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 366

Заполненный образец. Контрагент — юридическое или физическое лицо, в том числе индивидуальный предприниматель, а также иностранные участники делового оборота, с которыми заключается договор. Раздел II. Перечень документов, представляемых контрагентами для заключения договоров. Подраздел 1. Общие требования к представляемым документам.

Скачать образец положения о договорной работе в организации. Подписанию договора с контрагентом часто предшествует большой подготовительный этап: нужно провести переговоры, разработать проект соглашения, согласовать его с партнерами и внутри компании.

Настоящее Положение устанавливает общие нормы о порядке заключения и исполнения договоров, соглашений, контрактов, приложений к ним далее - договоров. Подготовка проектов договоров, организационное обеспечение заключения договоров, а также контроль за их исполнением возлагаются на соответствующее структурное подразделение Агентства, должностное лицо, которое по поручению Генерального директора далее по тексту — ГД или иного руководителя по указанию ГД является исполнителем.

Положение о порядке ведения договорной работы (примерная форма)

Настоящее Положение устанавливает общие нормы о порядке заключения и исполнения договоров, соглашений, контрактов, приложений к ним далее - договоров. Подготовка проектов договоров, организационное обеспечение заключения договоров, а также контроль за их исполнением возлагаются на соответствующее структурное подразделение Агентства, должностное лицо, которое по поручению Генерального директора далее по тексту — ГД или иного руководителя по указанию ГД является исполнителем.

Договором признается соглашение двух и более лиц юридических и физических об установлении, изменении или прекращении взаимных прав и обязанностей. Условия, признаваемые в соответствии с действующим законодательством существенными для гражданско-правового договора и включение которых в договор является обязательным:.

Договоры должны соответствовать обязательным для сторон требованиям и правилам, установленным федеральными законами и иными правовыми актами, действующими в момент их заключения. Не допускается заключение договоров, в которых отсутствуют условия, признаваемые в соответствии с действующим законодательством существенными для данного вида договоров, а также необходимость включения которых в договоры соответствующего вида установлена требованиями профильных специалистов.

Договоры заключаются только в простой письменной, либо в случае необходимости нотариальной форме, что означает невозможность заключения договора в устной форме. Конкретное содержание этих условий зависит от вида договора и от конкретной ситуации его заключения. Его необходимо указать, даже если названы сроки выполнения сторонами обязательств. Это обусловлено тем, что надлежит знать, когда договор прекращает свое действие и когда можно будет предъявить соответствующие требования к контрагенту.

В разделе указывается, что стороны несут имущественную ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязательств по договору в соответствии с действующем законодательством Российской Федерации. Все споры между сторонами разрешаются в соответствии с законодательством Российской Федерации в арбитражном суде.

Однако стороны могут установить и иное положение, в частности, предусмотреть разбирательство споров не в арбитражном, а в третейском суде, создаваемом либо самими сторонами, либо в соответствии с регламентом какого-либо постоянно действующего третейского суда.

В этом пункте можно предусмотреть, что уступка права требования по договору может быть осуществлена только с согласия должника. Здесь для каждой стороны могут указываются:. Это может формулироваться двумя способами: 1 с персональным указанием полномочного лица лиц или 2 с указанием должностей;. Указывается, что после подписания договора все предварительные переговоры по нему, переписка, предварительные соглашения и протоколы о намерениях теряют силу.

Необходимо обратить особое внимание на правильность указанных реквизитов контрагента, а в тексте договора следует предусмотреть ответственность за представление неправильных реквизитов и за несообщение об их изменении. В дополнение можно предусмотреть освобождение Агентства от ответственности за просрочку платежа в случае непредставления или неправильного указания платежных реквизитов.

В случаях, когда законодательством предусмотрена необходимость государственной регистрации договора, Стороны принимают необходимые меры по регистрации соответствующего договора в уполномоченных государственных органах. Предложение о заключении договора, поступившее от контрагента в Агентство, должно содержать проект договора, сопроводительное письмо к прилагаемому проекту договора в случае необходимости либо договор, подписанный контрагентом.

В случае если предложение о заключении договора поступает от неизвестной организации Клиентскому отделу Агентства необходимо провести мероприятия по обеспечению условий экономической безопасности интересов Агентства. Для этого следует ознакомиться с учредительными документами организации уставом, учредительным договором , свидетельством о государственной регистрации и свидетельством о постановке на учет в налоговом органе.

Через партнеров, контрагентов, банкиров следует собрать о ней и ее руководителях как можно больше информации. ГД Агентства или иным руководителем по указанию ГД назначается исполнитель. Исполнитель осуществляет анализ договора на предмет целесообразности его заключения и докладывает о результатах руководству.

При принятии руководством Агентства положительного или отрицательного решения исполнитель дает соответствующий ответ контрагенту. Ответ на письменное предложение заключить договор должен быть дан в письменной форме не позднее 10 дней со дня поступления предложения о заключении договора на Агентство. Проект договора, разработанный соответствующим структурным подразделением в соответствии с п.

Если представленные разногласия принимаются, то соответствующее структурное подразделение в соответствии с п. Если предложения отклоняются, то соответствующее структурное подразделение в соответствии с п. Если подготовленный контрагентом договор вызывает возражения у соответствующего структурного подразделения в соответствии с п.

Для всех структурных подразделений, должностных лиц Агентства устанавливается следующий порядок согласования договоров:. Вместе с проектом договора необходимо представлять все приложения, указанные в тексте договора, а также документы, на которые в проекте делается соответствующая ссылка;. При их наличии у юрисконсульта замечаний по договору им составляется заключение, которое оформляется по установленной форме за его подписью и содержит мотивированное резюме и замечания по договору;. Для подписания договора исполнителю необходимо получить визы всех должностных лиц, в соответствии с их компетенцией, в нижеследующем порядке, при этом обязательными подразделениями и лицами, согласующими договор, являются:.

При согласовании договора визы ставятся на обратной стороне последнего листа экземпляра договора, остающегося в Агентстве. Виза обязательно включает в себя личную подпись должностного лица, фамилию, дату. Виза должна быть проставлена разборчиво. В случае, если проставление виз на обратной стороне последнего листа договора не представляется возможным, визы ставятся на отдельном листе согласования , который прикрепляется к договору и подшивается вместе с ним при дальнейшем его учете и хранении.

Договор визируется на каждом листе юрисконсультом. Все исправления и дополнения в тексте договора при их наличии подписываются руководителем Агентства уполномоченным лицом , делающего правки, и заверяются печатью. При подписании договора необходимо убедиться, что представитель контрагента имеет юридическое право и полномочия на подписание документа.

Если представителем контрагента выступает генеральный директор, который действует без доверенности, необходимо ознакомиться с приказом о его назначении, либоознакомиться с протоколом собрания учредителей контрагента. В отношении последних следует обратить внимание на ограничение полномочий генерального директора, которые предоставляются ему только с согласия правления, Совета директоров, собрания учредителей и т. Например, в уставе организации, в разделе "Компетенция генерального директора" может быть указано, что директор вправе совершать сделки на сумму свыше тыс.

Поэтому следует ознакомиться с соответствующим разделом устава организации - контрагента и убедиться, что полномочия генерального директора не ограничены. В том случае, если представитель действует по доверенности, следует проверить, есть ли на доверенности подпись руководителя организации и ее печать, какого числа она выдана если дата не указана, то доверенность вообще недействительна , срок ее действия, объем полномочий по доверенности.

Договоры от имени Агентства подписывает его генеральный директор и или уполномоченное лицо. Договоры оформляют те структурные подразделения должностные лица , которые осуществляют функции по их исполнению. На данные структурные подразделения возлагается обязанность по представлению копий заключенных договоров юрисконсульту Агентства и иные инстанции по их запросу с разрешения руководства.

Обязанность по регистрации договоров возлагается на должностных лиц и структурные подразделения в соответствии с п. Все договоры регистрируются и учитываются должностными лицами и структурными подразделениями, указанными в п.

Регистрация происходит после подписания договора уполномоченным лицом. В случае заключения дополнительных соглашений к договорам в журнале делается соответствующая отметка. Skip to main content. Положение о порядке ведения договорной работы. Ниже приводится положение, которое призвано регламентировать договорную работу в организации.

Общие положения 1. Положение разработано в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Консультационная поддержка и правовая экспертиза возлагаются на юрисконсульта Агентства. Понятие и условия договоров 2. Условия, признаваемые в соответствии с действующим законодательством существенными для гражданско-правового договора и включение которых в договор является обязательным: а предмет, отражающий суть устанавливаемых правоотношений между контрагентами; б цена договора или порядок ее определения может отражаться непосредственно в тексте Договора, либо в соответствующем Приложении к Договору с обязательным отражением его как неотъемлемой части данного Договора ; в сроки выполнения сторонами своих обязательств по договору; г порядок расчетов;.

Прикрепленный файл:. Образец положения о порядке ведения договорной работы. Скачать в формате Word doc.

Положение о порядке ведения договорной работы

Активировать демодоступ. В положении о договорной работе компания устанавливает правила взаимодействия сотрудников подразделений, которые заключают договоры с контрагентами, и юридическим отделом. В статье — образец положения о договорной работе и советы по составлению этого документа. Подготовка и заключение договора — длительный процесс, который подразумевает выполнение множества задач.

Положение о договорной работе компании. Образец

Положения о порядке ведения договорной работы утверждаются в компаниях с целью урегулирования отношений между структурными подразделениями по поводу процедуры рассмотрения и согласования гражданско-правовых договоров. Положение о порядке ведения договорной работы утверждается приказом директора компании. Данный приказ должен быть зарегистрирован в журнале регистрации приказов и ознакомлен под роспись со всеми работниками, которые связаны с договорной работой. В Положении о порядке введения договорной работы в основном содержаться следующие условия:. Главная Документы Положение о порядке ведения договорной работы. Положение о порядке ведения договорной работы Документ обновлен: Положение о порядке ведения договорной работы.

Как подготовить положение о договорной работе

Настоящую форму можно распечатать из редактора MS Word в режиме разметки страниц , где настройка параметров просмотра и печати устанавливается автоматически. Для перехода в MS Word нажмите кнопку. Примерная форма. Положение о порядке ведения договорной работы. Настоящее Положение распространяется на гражданско-правовые договоры, контракты, соглашения, дополнительные соглашения, протоколы согласований, меморандумы, протоколы о намерениях и иные сделки. Внутренними документами могут быть установлены особенности договорной работы в отношении отдельных видов договоров. Договорная работа осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Порядок ведения договорной работы, установленный настоящим Положением, является единым для всех должностных лиц и структурных подразделений, кроме случаев, когда законодательством Российской Федерации предусмотрены особые регламенты ведения договорной работы. Договорная работа в отношении договоров, содержащих сведения, составляющие охраняемую законодательством Российской Федерации тайну, осуществляется в соответствии с настоящим Положением с учетом особенностей, предусмотренных законодательством Российской Федерации и внутренними документами.

Положение о договорной работе на предприятии

Положение о договорной работе на предприятии — документ, который устанавливает правила работы с различного рода договорами для всех структурных подразделений компании. Положение относится к нормативным актам организации и является обязательным для исполнения. Открыть и скачать онлайн. По сути дела договор — это универсальный инструмент любого предприятия для регулирования внутренних и внешних связей. Положение о договорной работе обрисовывает стандартную схему работы с различного рода договорами.

Закон и право действуют — доверьтесь профессионалам: 8 ! Ключевая специализация нашей компании — представительство в арбитражных судах и ведение дел по арбитражным спорам, в том числе ведение дел по:.

.

Полезный образец: положение о договорной работе

.

.

.

.

.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев...

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных