Переход на 4 рабочих дня

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 110-86-37
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 366

Регистрация пройдена успешно! Пожалуйста, перейдите по ссылке из письма, отправленного на. Отправить еще раз. РИА Новости. Минтруд направил правительству доклад о четырехдневной рабочей неделе

Все дело в том, что через некоторое время и урезание зарплат будет.

Режим рабочего времени — штука важная, краеугольный камень трудовых отношений. Что же стоит за многочисленными новостями и слухами про новый режим работы? Поделюсь своим мнением, как специалист по трудовым отношениям. Те, кому интересна полная предыстория вопроса, могут читать всё подряд, в тексте много интересных подробностей.

Правительство не сможет отменить восьмичасовой рабочий день

Все дело в том, что через некоторое время и урезание зарплат будет. И не верьте что заработки сохранятся на прежнем уровне. Бред идеи в том, что предлагают сделать "4 дня по 10", а не "4 дня по 8". Если на законодательном уровне сократить рабочие часы в неделю до 32 - то "4 дня" сами вылезут.

А "4 дня по 10" - это ничерта не легче, чем "5 по 8", я бы даже предпочел "5 по 8", если честно. Так ведь есть уже в России компания с успешным опытом четырехдневки юридический сервис вроде. Около года назад затестили и продолжают. Да 4 дня вроде как хорошо на первый взгляд, больше выходных, всетаки за 5 дней работы ты уматываешся так, что 2 дня выходных мало для отдыха. Но тут мне кажется под видом якобы для людей, чтоб больше отдыхали, они хотят сократить расходы, тоесть будем работать то меньше но и зарплаты сократят, так как рабочие дни сократились.

В общем как обычно, вроде для народа но по факту нет. Очень много людей высказываются "за" но, где они работают, кто так высказывается? Я работаю в нефтепереработке обычным технологическим работником. Частенько приходится исполнять обязанности вышестоящий должностей. Прекрасно вижу, как люди, у которых рабочий день с , приезжают на работу к и задерживаются еще до минимум.

Пожалуйста, не надо тут холивар разводить о том, что не умеют работать, если сами не работаете в сверх бюрократической конторе. Я к чему это клоню: сделают официально рабочий день с до , то узаконят переработку. А в пятницу уж точно нииииикто отдыхать дома не будет. Может как-то стоит решать вопрос о значимости и уместности на наших предприятиях нововведённых интегрированных систем менеджмента, которые в корне не работают?

Это я задел только сферу в промышленности, оставив все остальное за бортом. Дубликаты не найдены. Все комментарии Автора. Больше полстраны работают на частников в том или ином виде, и им нам ваще похую все законы, касаемые трудового кодекса, так как нам он похую. Тащем-то согласен. Я и так 10 часов в день херачу. Чиновники просто не успевают за границу смотаться на выходных, вот и выдумывают. Если честно, то мне этот закон очень даже нравится. Как правило, у многих людей еще кроме работы дел бывает полно.

Однако считаю, что вводя четырехдневку - надо убрать длительные праздники новогодние и майские , а также некоторые другие однодневные праздники. Отпуск, соответственно, не трогаем.

В итоге отказавшись от праздников получаем 3 дня отдыха. Правда зная реалии нашей страны - скорее всего снеся праздники - пятидневка останется. Работодатели это будут указывать в трудовом договоре.

Учитывая конкуренцию на рынке труда - скорее всего так и будет. А я вот не понял, часы в неделю остаются такие же, или тоже сокращаютя? Остается такая же часовая неделя, то есть рабочий день - 10 часов. Блин, тут производство надо подымать, а они рабочую неделю сокращают.

Причем стопудово коснется это не людей работающих в жестких условиях или вредных производствах, а именно что офисный планктон. Когда вводили восьмичасовой рабочий день, тоже было не самое простое время.

В период индустриализации так же время отдыха увеличивалось 6-ти дневная неделя, 5 рабочих при 1 выходном. Так что никакой прямой связи между объемом выполненной работы и затраченным временем нет, эта зависимость сложная, нелинейная и разная для разных типов работ.

Исследования по продуктивности работы программистов показали что эффективно тратиться только часа, больше сохранять концентрацию способны не многие. Некоторые ИТ конторы официально работают по часовой рабочей недели. Лично я против 4-дневки, но за 6-ти часовой рабочий день. Но в любом случае, требуется проводить полноценные исследования, чтоб определить оптимальные условия. Эффективная работа программиста гораздо дольше. Или считали "менеджеры" из разряда "3 женщины рожают ребенка за 3 месяца".

Не могу найти первоисточник, была ссылка в статье на хабре года 3 назад. Общий смысл в том, что после 4 часов без учета пары перерывов по мин концентрация падает настолько что количество ошибок делает дальнейшую работу просто бессмысленной. Понятно, что это средняя температура по больнице и есть уникумы, и я до ти прекрасно работал на 2 работах без выходных. Но это все не проходит бесследно и для здоровья, и для качества работ.

Вот честно, сколько сталкивался с "результатами исследований" и другими "овощными техниками" - сложилось мнение, что их цель не продуктивность а "а как бы так извернуться чтобы нихрена не делать". При четком планировании иногда развертка чернового ТЗ доходит до 2 недель - дальнейшая работа требует концентрации не на проекте в целом, а на небольшие формализованные составляющие и тут можно без вреда для здоровья и качества просто шмякать кнопки, не пытаясь удержать в голове весь проект.

Несмотря на длительную стадию планирования - конечный результат выходит гораздо быстрее чем при подходах "ща покурим и сядем писать, мелочи по-месту".

Вижу человек Вы осведомленный. Наверняка знакомы и с книгой "Мифический человекомесяц", где одна из лучших команд, использующая проверенные методики, толпу аналитиков и т.

ТЗ и даже проект могут содержать а почти всегда и содержат внутренние противоречия, которые вылезают на стадии разработки, а еще хуже интеграции компонентов. Разбирать проекты говнокодеров, которые работаю по принципу вот моя формочка, а на остальное плевать, без слез просто невозможно. Ну это совсем другая история Я про напряженность труда в основном-то, вот есть методика расчета в РД 2. А высший класс предполагает либо дополнительные перерывы, либо сокращения рабочего дня. Так что эти вещи не на пустом месте возникли.

Я задерживался только тех случаях. Люди держатся за свои рабочие места. Не нравится что-то? Идите за забор, там желающих работать тысячи с Большинство руководителей. У меня пятидневка с 10 до Физически не успеваю делать домашние дела. В выходные пока уберусь, обед приготовлю с собакой погуляю уже вечер субботы. На себя время не остается В будни работаешь, в выходные работаешь. Даешь 4 дня! Как в Европе. Отработал некоторое количество нормочасов и больше ни-ни. Видал, у дальнобойщиков счетчики времени стоят?

Ну, чтобы он не мог ехать больше 8 часов без перерыва? Вот как-то так. То есть свои часов в месяц ты можешь работать как тебе угодно, но не больше. Дык эта Есть, конечно, комиссия по трудовым спорам и трудовой кодекс. Ну и добрая крестьянская традиция под названием "иллюминации" :. Пусть нанимают дополнительных работников, их сроки - не ваши проблемы. Вот это и не ваши проблемы. Если платят по двойному тарифу за переработку, то пожалуйста.

Если жмотят, пусть ищут еще людей, тем более раз желающих немного. Просто надо понимать, что сейчас не коммунизм и любой труд должен оплачиваться. А я работаю 3 через 3 по 12 часов, мне норм. Когда знаешь, что после работы все равно никаких дел не успеешь сделать - это помогает не отвлекаться на ерунду.

Я сам так же работаю в смену. Успеваю сделать все дела на выходных и спокойно работать: и в смену больше всем нравится. ИСУ не работают потому, что сами являются самоцелью. Целей все-равно больших нет, как и ответственности топ-менеджмента. Все это, конечно, прекрасно, но тут товарищ правильно пишет - надо производство поднимать, а не рабочие недели сокращать.

Лично я работаю и в субботу, бывает и в воскресенье частенько. Не скажу, что я прям в восторге от этого, но особого выбора у меня нет. Так что я удивляюсь людям, которые жалуются, что им двух выходных в неделю не хватает, да еще и работают при этом с 9 до Да вы молиться должны на такую работу! В стране кризис, а тут еще рабочее время порежут. Так давайте, блин, вообще работать будем по 1 дню в неделю, а остальное время отдыхать будем. Сколько мы так проживем? Блять, каким идиотом надо быть, чтобы не уметь правильно написать слово "4-дневная"

Будет ли в России 4-дневная рабочая неделя

Об этом сообщил вице-премьер, глава аппарата правительства Константин Чуйченко. Дело в том, что восьмичасовой рабочий день был установлен еще декретом Совета народных комиссаров в году. Этот нормативный акт оказался в перечне документов советских времен, которые морально устарели, негативно сказываются на жизни общества и могут быть отменены. Работа по отказу от советских нормативных актов началась, после того как президент Владимир Путин в послании Федеральному собранию в феврале этого года предложил прекратить действие устаревших актов в сфере контроля и надзора, сохранив лишь те документы, которые отвечают современным требованиям.

Четырехдневная рабочая неделя в России в 2019 году

Недавние сообщения СМИ о сокращении трудовой недели - предложении, поступившем от Международной организации труда, - взбудоражили власть и общественность: буквально cразу же после этой новости стали появляться комментарии как сторонников, так и противников данной инициативы. Рабочая 4-х-дневка: чего же больше — плюсов или минусов? И есть ли у нее в России перспектива? Однако очень скоро после того, как стало известно о нашумевшем предложении и развернувшихся по поводу него нешуточных дискуссий, в СМИ стали появляться сообщения, что, МОТ с ним вовсе и не выступала. Каковы же они? Во-первых, сокращение трудовой недели поможет решить проблему занятости людей, поскольку появятся дополнительные рабочие места. Во-вторых, улучшится их здоровье.

Четырёхдневная рабочая неделя

Юрий Воронин, доктор экономических наук, профессор. С одной стороны, правительство Медведева провело безграмотную с точки зрения теории и мировой практики пенсионную реформу, увеличив возраст выхода на пенсию, изменив формат трудовых отношений, а следовательно, увеличив общую величину рабочего времени, убеждая россиян, что стране не хватает рабочих рук; с другой стороны, теперь вдруг выясняется, что рабсилы в избытке, что можно сокращать рабочее время с переходом на четырехдневную неделю. А вспомните, как минувшей зимой Д. В производственном календаре года рабочих дней насчитывается , а выходных и праздничных — При введении четырехдневной рабочей недели количество нерабочих дней увеличилось бы еще почти на 50 дней. И мы хотим, чтобы страна, отдыхая, развивалась? Для сокращения количества рабочего времени — в течение рабочего дня или недели - должны вызреть объективные условия. Хорошо помню дебаты на заседании Верховного Совета РСФСР от 19 апреля года, принявшего закон "О повышении социальных гарантий для трудящихся", которым сократилась продолжительность рабочего времени в стране до 40 часов в неделю.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Третий выходной: смогут ли россияне перейти на 4-дневную рабочую неделю?

Четырехдневная рабочая неделя: ближайшая перспектива или шутка?

Личные финансы. Но так ли это? Давайте разбираться. С чего все началось. О возможном переходе на четырехдневную рабочую неделю впервые публично высказался премьер Дмитрий Медведев, выступая на й сессии Международной организации труда в Женеве, это было в начале июня года. А потом объяснил, почему.

Это лукавство. Насколько это оправдано?

Профсоюзы в подавляющем большинстве выступают против четырёхдневной рабочей недели, поскольку видят в ней прежде всего попытку ликвидировать завоевания работников , отражённые в законах о восьмичасовом рабочем дне [5]. Скромные попытки ввести часовую рабочую неделю четырёхдневную рабочую неделю с восьмичасовым рабочим днём оставались неосуществимыми за последние 80 лет, несмотря на очаговые практики внедрения [6].

4-дневной рабочей неделей хотят скрыть российскую безработицу

.

.

.

.

.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 3
  1. Рюрик

    Сколько любителей голой жопой на ежа прыгать в комменты набежало. Слушайте умного человека и спасибо

  2. slavsonrand

    Если у тебя на роже написано, что ты с прошлым , нарк или алкаш чему ты удивляешься, что до тебя доебываются на каждом шагу?

  3. linklonburg

    Мы и так платим налоги оплачивая бензин

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных